Sistemas e tecnologia para Recursos Humanos

Tudo o que você precisa para transformar a gestão de pessoas

A InteRHativa desenvolve sistemas e soluções para Recursos Humanos que centralizam informações, automatizam processos e apoiam decisões com dados organizados. Passe o mouse em uma pétala para conhecer cada frente de atuação.

  • Processos centralizados
  • Indicadores organizados
  • Atendimento consultivo
  • Implantação acompanhada
Flor com as frentes de atuação: admissão digital, painel interativo DP, BPO folha, gestão SST, integrações e consultoria especializada

Soluções aplicadas a diferentes realidades de RH

Empresas de diferentes portesIndústria e serviçosVarejo e distribuiçãoSaúde e educaçãoTecnologia

Nossa história em números

+0%

de satisfação dos clientes

+0 mil

folhas de pagamento processadas

0%

Soluções que simplificam e reduzem despesas.

+0 mil

usuários ativos

Soluções

Nossas soluções para transformar sua empresa

Oferecemos ferramentas completas para otimizar processos, integrar equipes e impulsionar os resultados do seu negócio.

Soluções para simplificar e otimizar a gestão empresarial.

Gestão de pessoas01

Gestão de pessoas

Centralize informações dos colaboradores e acompanhe dados importantes durante toda a jornada profissional.

  • Cadastro completo de colaboradores
  • Histórico da jornada profissional
  • Organização por setor e cargo
  • Consulta rápida de informações
Saiba mais
Indicadores de RH02

Indicadores de RH

Transforme dados em informações úteis para apoiar decisões mais estratégicas.

  • Painéis de indicadores
  • Relatórios organizados
  • Filtros por período e área
  • Acompanhamento de evolução
Saiba mais
Automação de processos03

Automação de processos

Reduza tarefas repetitivas e crie fluxos mais rápidos, organizados e padronizados.

  • Fluxos de aprovação
  • Solicitações digitais
  • Notificações automáticas
  • Padronização de etapas
Saiba mais
Recrutamento e seleção04

Recrutamento e seleção

Organize processos seletivos e acompanhe candidatos de maneira estruturada.

  • Gestão de vagas
  • Banco de candidatos
  • Etapas do processo seletivo
  • Acompanhamento de status
Saiba mais
Avaliação de desempenho05

Avaliação de desempenho

Acompanhe o desenvolvimento dos colaboradores e transforme avaliações em planos de evolução.

  • Ciclos de avaliação
  • Competências e critérios
  • Planos de desenvolvimento
  • Histórico por colaborador
Saiba mais
Treinamento e desenvolvimento06

Treinamento e desenvolvimento

Organize treinamentos e acompanhe a evolução profissional dos colaboradores.

  • Catálogo de treinamentos
  • Registro de participação
  • Trilhas de desenvolvimento
  • Organização de conteúdos
Saiba mais
Gestão de documentos07

Gestão de documentos

Centralize documentos e facilite o acesso às informações importantes.

  • Repositório central
  • Organização por categorias
  • Controle de acesso
  • Busca de documentos
Saiba mais
Comunicação e experiência do colaborador08

Comunicação e experiência do colaborador

Melhore a comunicação entre empresa, gestores e colaboradores.

  • Comunicados internos
  • Central de solicitações
  • Acesso self-service
  • Acompanhamento de atendimentos
Saiba mais
Soluções que fazem a diferençaSoluções que fazem a diferençaSoluções que fazem a diferençaSoluções que fazem a diferençaSoluções que fazem a diferençaSoluções que fazem a diferença
Diferenciais

Por que escolher a InteRHativa

Tecnologia, atendimento próximo e visão de RH para organizar processos e apoiar decisões com dados.

Equipe de Recursos Humanos analisando indicadores em um sistema
  1. 1º

    Soluções adaptáveis

    Tecnologia que pode acompanhar as necessidades e a realidade de cada empresa.

  2. 2º

    Atendimento próximo

    Acompanhamento consultivo para entender os desafios e orientar a implantação.

  3. 3º

    Visão de RH

    Soluções desenvolvidas considerando processos reais de gestão de pessoas.

  4. 4º

    Informações estratégicas

    Dados organizados para apoiar gestores e profissionais de Recursos Humanos.

  5. 5º

    Evolução contínua

    Estrutura preparada para acompanhar mudanças, melhorias e novas demandas.

  6. 6º

    Facilidade de uso

    Interfaces simples, organizadas e pensadas para a rotina dos usuários.

Aumento de 25% na produtividade operacional

80% de redução no tempo de tarefas manuais

Antes e depois

Da rotina dispersa para processos organizados

Uma comparação simples entre o cenário sem estrutura tecnológica e o cenário com processos apoiados por sistemas.

RH sem estrutura tecnológica

  • Planilhas descentralizadas
  • Processos manuais
  • Informações desatualizadas
  • Excesso de retrabalho
  • Dificuldade para acompanhar indicadores
  • Solicitações dispersas
  • Falta de padronização
  • Decisões baseadas em percepção

RH com soluções InteRHativa

  • Informações centralizadas
  • Processos automatizados
  • Dados organizados
  • Fluxos padronizados
  • Indicadores acessíveis
  • Solicitações acompanhadas
  • Mais controle
  • Decisões baseadas em dados
Demonstração

Conheça o sistema por dentro

Navegue pelos módulos e veja como as informações do RH ficam organizadas em um único ambiente.

Gestão de pessoas

Centralize informações dos colaboradores e acompanhe dados importantes durante toda a jornada profissional.

Funcionalidades

  • Cadastro completo de colaboradores
  • Histórico da jornada profissional
  • Organização por setor e cargo
  • Consulta rápida de informações

O que sua equipe ganha

  • Mais organização
  • Histórico centralizado
  • Facilidade de consulta
  • Melhor controle das informações
Benefícios

O que sua empresa ganha com processos organizados

Benefícios operacionais e estratégicos que acompanham a organização das rotinas de Recursos Humanos.

Reduza tarefas manuais

Automatize atividades repetitivas e libere a equipe para funções mais estratégicas.

Centralize informações

Reúna os principais dados e processos do RH em um ambiente organizado.

Tenha mais controle

Acompanhe atividades, responsáveis, prazos e resultados.

Tome decisões com dados

Utilize indicadores e relatórios para identificar tendências e oportunidades.

Padronize processos

Crie fluxos mais claros e consistentes para toda a empresa.

Melhore a experiência

Facilite o acesso às informações e torne a interação com o RH mais simples.

Reduza o retrabalho

Evite duplicidade de informações, falhas de comunicação e tarefas desnecessárias.

Aumente a produtividade

Permita que a equipe utilize melhor o tempo e concentre esforços no que gera valor.

Como funciona

Um processo claro, do primeiro contato à implantação

  1. 1

    Entendemos sua realidade

    A equipe conhece os processos, desafios, estrutura e objetivos da empresa.

  2. 2

    Identificamos oportunidades

    São avaliados os pontos que podem ser organizados, automatizados ou aprimorados.

  3. 3

    Apresentamos a solução

    A InteRHativa demonstra as ferramentas mais adequadas às necessidades identificadas.

  4. 4

    Acompanhamos a evolução

    A empresa recebe orientação durante a implantação e utilização da solução.

Sobre a InteRHativa

Tecnologia e proximidade para a gestão de pessoas

Missão
Apoiar empresas na evolução da gestão de pessoas por meio de tecnologia, organização e inteligência.
Visão
Ser reconhecida como uma parceira estratégica na transformação digital dos processos de Recursos Humanos.
  • Proximidade
  • Ética
  • Inovação
  • Simplicidade
  • Compromisso
  • Colaboração
  • Evolução contínua
  • Respeito às pessoas
Equipe de Recursos Humanos analisando indicadores em um escritório moderno
Perguntas frequentes

Dúvidas comuns sobre nossas soluções

Pronto para organizar os processos do seu RH?

Converse com nossa equipe, compartilhe seus desafios e conheça as soluções mais adequadas para a realidade da sua empresa.